Готовые работы → Трудовое право
практикум: № 1 по теме: Трудовой договор (Составить проект трудового договора), № 2 Понятие трудовых споров (решение задачи: Вы впервые, после получения первого профессионального образования пришли устраиваться на работу. Пропишите все условия оформления трудовых отношений с Вами.).
2013
Важно! При покупке готовой работы
264-12-13
сообщайте Администратору код работы:
Скачать методичку, по которой делалось это задание (0 кб)
Содержание
Пояснительная записка
Практикум по выполнению практических работ для дисциплины «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» предназначен для реализации требований государственного стандарта к минимуму содержания и уровню подготовки выпускников по специальности 140407 Электрические станции, сети и системы.
Профессия — это «социально ценная и ограниченная вследствие разделения труда область приложения физических и духовных сил человека, дающая ему возможность получать взамен затраченного труда необходимые средства его существования и развития».
Для осуществления профессиональной деятельности человек должен обладать суммой знаний и навыков, иметь соответствующие способности, профессионально важные качества личности. Уровень развития этих составляющих во многом определяют темпы становления человека как профессионала и степень успешности его профессиональной деятельности.
Практикум состоит из двух практических работ по Теме 2Трудовые правоотношения в профессиональной деятельности
Практическая работа № 1 по теме: Трудовой договор (Составить проект трудового договора)
Практическая работа № 2 Понятие трудовых споров (решение задачи)
Выполнение практической работы № 1: Трудовой договор (Составить проект трудового договора)
Вопросы для повторения:
- понятие и стороны трудового договора;
- содержание трудового договора;
- порядок заключения и форма трудового договора;
- общие основания прекращения трудового договора.
Инструкция по заполнению проекта трудового договора:
- внимательно изучите условия заключения трудового договора;
- определите, каким нормативным документом следует пользоваться;
- приступите к заполнение проекта трудового договора;
- в проекте документа трудового договора сделать ссылки на нормы законодательства.
Условие задачи:
Вы впервые, после получения первого профессионального образования пришли устраиваться на работу. Пропишите все условия оформления трудовых отношений с Вами.
Решение:
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
№
г.________ «___»_______20_____г.
Сведения о работодателе
_____________________________________________________________________
наименование работодателя
в лице________________________________________________________________
Ф.И.О. работодателя – физического лица
Действующего на основании (учредительного документа) ___________________ _____________________________________________________________________
№ ИНН, кем, когда выдан
_________________________________________________________________________________________________
(за исключением работодателей – физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями)
_____________________________________________________________________
сведения о документах удостоверяющих личность работодателя – физического лица
Именуемый в дальнейшем «Работодатель», с одной стороны
Сведения о работнике
Гражданином__________________________________________________________
Ф.И.О.
______________________________________________________________________
сведения о документах удостоверяющих личность
______________________________________________________________________
с другой стороны, именуемым в дальнейшем «Работник», заключили настоящий договор «__»_______20___г. ____________________________________________
место заключения трудового договора
о нижеследующем:
Обязательные условия
1. «Работник» принимается на работу
______________________________________________________________________
место работы
______________________________________________________________________
(обособленное структурное подразделение и его место нахождение)
2. В должности
______________________________________________________________________
полное наименование профессии, должности, специальности с указанием квалификации, конкретный вид
______________________________________________________________________
поручаемой работы
3. Условия и характер работы_______________________________________
______________________________________________________________________
подвижный, разъездной, в пути, другой характер работы
4. Дата начала работы «__»______20__г. окончание работы «__»____20__г.
5. Срок действия договора_________________________________________
______________________________________________________________________
указать срок действия договора, при срочном договоре указать причину заключения
______________________________________________________________________
6. Режим труда и отдыха, особенности режима рабочего времени
____________________________________________________________________________________________________________________________________________
неполный рабочий день, неполная рабочая неделя, почасовая работа
предоставляется перерыв для отдыха и питания продолжительностью ______________________________________________________________________
предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью ______________________ календарных дней.
Дополнительный _____________________ календарных дней.
7. Условия оплаты труда
«работнику» устанавливается должностной оклад (тарифная ставка)
_____________________________________________________ рублей в месяц
сумма
или___________________________________________ рублей за 1 час работы
сумма
надбавки (доплаты и другие выплаты) ____________________________________
_____________________________________________________________________
указать вид надбавок, доплат; % к ставке, окладу
8. «Работодатель» обязан обеспечивать условия труда на рабочем месте, компенсации и льготы работнику за тяжелые, особо тяжелые и работы с вредными, особо вредными и опасными условиями труда ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
9. Условия об обязательном социальном страховании___________________
______________________________________________________________________
Дополнительные условия
10. Срок испытания (без испытания) _________________________________
11. Об уточнении места работы _____________________________________
______________________________________________________________________
указать структурное подразделение и его место нахождения
12. О неразглашении охраняемой законом тайны ______________________
______________________________________________________________________
вид тайны
13. Дополнительное страхование работника ___________________________
______________________________________________________________________
вид и условия дополнительного страхования
14. Об улучшении социально-бытовых условий работника и членов его семьи ________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________________________________________
15. Об обязанности работника отработать после обучения, если обучение проводилось за счет средств работодателя _________________________________
____________________________________________________________________________________________________________________________________________
16. Об уточнении применительно к условиям работы данного работника прав и обязанностей работника и работодателя _____________________________
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
РАБОТОДАТЕЛЬ РАБОТНИК
________________ ___________________
Ф.И.О. (наименование) Ф.И.О.
________________ ___________________
________________ ___________________
________________ ___________________
адрес, контактный телефон адрес, контактный телефон
М.П. ____________ ___________________
_________________ ___________________
_________________ ___________________
подпись подпись
