Готовые работы → Экономико-правовое регулирование социльн трудовых отношений

контрольная: 1. Общественные отношения, составляющие предмет трудового права. 2. Экономико-правовое регулирование рабочего времени. Задача. В кадровом агентстве за различные нарушения трудовой дисциплины были введены денежные штрафы. Так за опоздание на работу штраф 200 руб., за прогул - 500 руб. Кроме того, Положением о премировании работников было предусмотрено, что нарушителям трудовой дисциплины не выплачивается ежеквартальная премия за квартал, в котором был совершен проступок. Законны ли данные положения?

2011

С условиями соглашения согласен (согласна)

Содержание

Вопрос 1. Общественные отношения, составляющие предмет трудового права.3

Вопрос 2. Экономико-правовое регулирование рабочего времени.9

Задача.

В кадровом агентстве за различные нарушения трудовой дисциплины были введены денежные штрафы. Так за опоздание на работу штраф 200 руб., за прогул - 500 руб. Кроме того, Положением о премировании работников было предусмотрено, что нарушителям трудовой дисциплины не выплачивается ежеквартальная премия за квартал, в котором был совершен проступок.

Законны ли данные положения?

19

Список литературы.. 23

Все темы готовых работ →

Другие готовые работы по теме «экономико-правовое регулирование социльн трудовых отношений»